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Estamos convencidos de que la formación corporativa a medida es la mejor forma de afrontar el reto de la mejora continua que toda empresa o institución con espíritu de competitividad se debe plantear actualmente.

En una sociedad en que la información y la competitividad se han convertido en factores clave de éxito, la formación se presenta para las organizaciones como un recurso imprescindible para contribuir a la consecución de objetivos, hallar soluciones corporativas y colaborar en la planificación y ejecución de acciones orientadas a su éxito.

Con este objetivo, diseñamos proyectos integrales de formación para empresas e instituciones. Nuestros programas están estrechamente ligados a la estrategia de nuestros clientes y diseñados conjuntamente con ellos para adaptarlos a sus objetivos.

Con el objetivo  de que la oferta formativa que ofrecemos sea eminentemente práctica, cada uno de nuestros proyectos lo gestiona un equipo multidisciplinar especializado en la gestión y la formación tanto en el sector privado como público. Además, nuestro equipo docente, formado por profesionales del mundo universitario, político y empresarial, reúne una amplia experiencia en los distintos sectores del mercado, a la vez que un gran conocimiento de los diversos tipos de organizaciones.

Nuestra colaboración se extiende a todas las fases del proyecto:

  1. Escuchamos e identificamos las necesidades y asesoramos sobre las diversas modalidades de formación y colaboración.
  2. Contactamos con los expertos más adecuados para definir una propuesta como respuesta a las necesidades formativas y asignamos un director académico.
  3. Diseñamos el plan de estudios y los contenidos del programa formativo en colaboración con los departamentos de RRHH y/o formación. Adaptando el programa a los perfiles a los que se dirija la formación.
  4. Seleccionamos el equipo docente más adecuado para impartir los contenidos del programa formativo. Los docentes provendrán del mundo universitario, político y del ámbito empresarial, en función de los contenidos a tratar en cada caso.
  5. Gestionamos y coordinamos la totalidad de la acción formativa desde el principio hasta el final (incluida la atención y seguimiento de los participantes, la producción de los materiales, etc.).
  6. Controlamos la evolución del programa a nivel funcional y cualitativo, a través de cuestionarios de evaluación que elaboramos para los participantes en cada sesión y los informes que solicitamos a nuestros docentes.
  7. Asumimos todo la logística para el buen desarrollo del proceso formativo.



Habilidades directivas, liderazgo, comunicación y coaching SL
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